Comprendre et analyser vos statistiques dans Jarvi

Les statistiques dans Jarvi vous permettent d'analyser rapidement votre activité et d'évaluer vos performances. Elles sont essentielles pour suivre l'évolution de vos recrutements et ajuster vos stratégies.

Les informations sont personnalisables et propres à chacun en fonction de vos paramètres. Les informations présentées dans ce tutoriel peuvent être différentes des vôtres car nous utilisons nos statuts et étapes néanmoins la lecture reste identique.

Comment lire l’interface ?

À gauche, vous retrouverez les différents groupes de statistiques. Au centre, les filtres pour affiner vos résultats. À droite, la gestion des blocs pour afficher les éléments souhaités.

Lire l’interface des statistiques dans Jarvi avec groupes, filtres et gestion des blocs

Sourcing et Approches

  1. Consultez le nombre de profils sourcés et ajoutés à votre vivier sur une période donnée.
  2. Analysez le taux de réponse par canal (e-mails, LinkedIn, etc.).
  3. Suivez l’efficacité de vos approches candidats et le taux de conversion.
  4. Affinez votre analyse en cliquant sur une colonne pour voir le détail par semaine.
Analyser les profils sourcés, taux de réponse et approches candidats dans Jarvi

Process de Recrutement

  1. Visualisez la répartition des profils dans chaque étape du recrutement.
  2. Suivez l’évolution des candidats (préqualification, entretien, offre envoyée, recrutés, etc.).
  3. Exportez vos données en CSV ou Excel pour une analyse plus approfondie.
  4. Consultez le temps moyen de passage entre les étapes et le taux de conversion.
Voir la répartition des profils par étape du recrutement et analyser le taux de conversion

Projets de Recrutement

  1. Analysez le volume de projets à chaque étape (lead, qualifié, en cours, finalisé, etc.).
  2. Identifiez les projets prioritaires à travailler.
  3. Suivez l’évolution de vos projets et leur avancement dans le pipeline.
  4. Exportez les données en CSV ou Excel pour présenter vos analyses.
Suivre l’avancement et les étapes des projets de recrutement dans Jarvi

Entreprises

  1. Consultez le statut des entreprises (prospects froids, prospects chauds, clients, etc.).
  2. Analysez l’évolution des entreprises en fonction de leur statut.
  3. Observez la conversion des entreprises en clients.
  4. Suivez les interactions et l’engagement des entreprises avec votre équipe.
Analyser l’évolution et la conversion des entreprises en clients dans Jarvi

Activité de l’équipe

  1. Suivez l’activité des recruteurs : nombre de demandes LinkedIn envoyées, e-mails envoyés, etc.
  2. Analysez le volume d’actions effectuées par recruteur.
  3. Optimisez votre stratégie en fonction des performances individuelles et collectives.
Suivre les actions des recruteurs et analyser les performances individuelles et collectives

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